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2017-12-07 20:30:09导读:2016年年薪超过千万的上市公司高管不过12人,其中泛海控股(000046,股吧)占了四位。
来源丨21世纪经济报道(jjbd21)
记者丨杨坪 广州报道
任泽平任职恒大集团的消息不胫而走,其1500万薪资也引起了市场的热议。尽管在A股上市公司领域,金融行业和房地产行业一项贯以高薪资的姿态傲视“群雄”,但恒大集团开出的1500万年薪仍足以秒杀一众上市公司高管。
1500万年薪在行业内究竟有多高?
根据wind数据显示,2016年来自11个行业的A股上市公司中,企业管理层年度报酬均值为791万元,前三名高管报酬均值为243.14万元。
以“高投入、高回报、高利润率”著称的金融和房地产行业,历来高薪高管扎堆,其2016年前三名高管报酬均值分别为743.64万元和401.21亿元,尚不及任泽平薪资的一半。任泽平前东家方正证券(601901,股吧)(601901.SH),薪酬最高的首席风险官陈飞,2016年年薪也仅为568.93万元。
放眼整个A股市场2016年高管薪酬,仅海通证券(600837,股吧)(6000837.SH)总经理助理林涌(兼任海通国际副主席、行政总裁)的年薪超过1500万,为1549.4万元。而wind数据显示,2016年年薪超过千万的上市公司高管不过12人,其中泛海控股占了四位。
值得注意的是,2017年上半年,中国恒大主要管理人员薪酬中,薪金及其他雇员福利总量已经达到4.10亿元,超过去年同期的1.97亿元,为去年全年(6.54亿元)的62.69%。
公司间高管薪酬差距大
千万年薪毕竟是少数,就企业管理层年度薪资总数而言,A股市场上能过千万的也只有403家。大多数企业管理层年度总薪酬在100万-500万区间。
其中年度总薪酬在亿级以上的企业仅两家,分别是泛海控股和中国平安;总薪资在1000万-10000万区间的有401家;总薪资在500万-1000万的则有931家,总薪资在100万-500万的有1636家;而总薪资在100万以下的则有45家。
分行业来看,金融和房地产无疑是高收入人群的聚集地。据Wind数据显示,2016年企业年均报酬最高的前三大行业分别是金融、房地产和电信服务,年度报酬均值为2298.58万元、1097.26万元、846.58万元,前三名高管报酬均值分别为743.64万元、401.21万元。
年度报酬均值最低的前三个行业则为材料、能源和工业,多为劳动密集型的传统产业,年度报酬均值分别为499.71万元、509.60万元和523.82万元,前三名高管的报酬均值181.68万元、168.06万元和185.53万元。
排名第二的是金融行业的中国平安(601308.SH),2016年支付薪酬合计1.08亿元,前三名高管的总报酬为3293.25万元,分属原首席投资官陈德贤(1286.57亿元)、常务副总经理兼首席运营官陈心颖(1003.34万元)和执行董事兼常务副总经理李源祥(1003.34万元)。
值得注意的是,前十大高报酬企业多属于房地产和金融行业,占比为80%,房企和金融机构各占半壁将江山,信息技术行业的中兴通讯和医药行业的复星医药(600196,股吧)分别以6,735.90万元和6,359.19万元,杀进前十,位居第六和第八。
不同于薪资水平较高的企业,呈现出一定的行业特点,薪资水平较低的企业行业分布较分散,A股2016年管理层年度报酬总额排名倒数的十家企业中,材料类企业有三家,工业类企业和房企各两家,剩下三家则为信息技术企业。
上市公司薪酬贫富悬殊,不同企业高管年薪相差百余倍! src="/d/file/gupiao/2017-12-07/9ab3b3185ac849920fd9ddc6ed7cfd5e.jpg"> |
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